HR-manager / Менеджер по персоналу - Минск - вакансия 230205

Дата: 15.09.2017

Город: Минск

Сфера деятельности: Топ-менеджмент, руководители

Зарплата: 1000 бел. руб. / месяц

Текст вакансии:


Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводство:

- Вести кадровое делопроизводство в полном объеме;
- Формировать, вести личные дела работников;
- Оформлять приемы, увольнения, переводы, отпуска работников, командировки;
- Оформлять, вести учет трудовых книжек;
- Составлять и проверять табели учёта рабочего времени;
- Готовить справки для сотрудников;
- Вести учет сотрудников в 1С;
- Готовить отчеты ПУ1, ПУ2, Т1;
- Разрабатывать должностные/рабочие инструкции;
- Вести воинский учёт.

Подбор персонала:

- Осуществлять поиск и подбор персонала на рабочие специальности;

Работа с персоналом:

- Помощь работникам в период адаптации на новом рабочем месте


- Помощь в организации корпоративных мероприятий;
- Проведение team-building events.
-
-

Условия:

- Возможность профессионально развиваться в компании и реализовать свой потенциал;
- Достойный уровень заработной платы;
- Официальное оформление с первого дня работы, социальные гарантии (отпускные, больничные);
- Комфортные условия труда;
- График работы с 9.00 до 18.00;


Требования:

- Высшее юридическое образование;
- Знание английского языка не ниже Upper- Intermediate
- Опыт работы не менее 2 лет (в приоритете опыт в кадровом делопроизводстве в компании со штатом от 50 чел., а также опыт или желание развиваться в области подбора персонала);
- Знание трудового законодательства, умение пользоваться и находить необходимую инфо в правовых базах и на профессиональных форумах;
- Опыт работы в программе 1С;
- Развитые коммуникативные навыки, дипломатичность, умение разрешать конфликтные ситуации, психологическая устойчивость;
- Системность, организованность, самостоятельность.



Контактные данные:

Эта вакансия перенесена в архив и доступна только в информационных целях




Похожие вакансии